4 van de 10 werkzoekende 55-plussers hebben negatieve ervaring vanwege hun leeftijd Opiniepanel
Dat blijkt uit eigen onderzoek van EenVandaag onder 1.700 ouderen die sinds hun 55ste één of meerdere keren solliciteerden. Vooral de zestigers hebben veel negatieve ervaringen.
Bekijk ook 'Te duur en te vaak ziek' Soms geven werkgevers wél toe dat ze niet op ouderen zitten te wachten. Volgens de ondervraagde 55-plussers zijn de meest gegeven redenen dan dat ze te duur zijn, niet flexibel en vaak ziek. "Ze zeiden dat ik te kort op mijn pensioen zit. Te duur en de kosten van het inwerken niet waard", schrijft een panellid.
Hoe ouder sollicitanten zijn, des te meer kans hebben ze om afgewezen te worden. Van de deelnemers tussen de 55 en 59 jaar heeft een derde het gevoel dat ze negatiever behandeld zijn vanwege hun leeftijd. Bij de groep tussen de 60 en 67 jaar is dat bijna de helft . Voor hen blijft het vinden van een baan heel moeilijk, ondanks de krappe arbeidsmarkt.